Napędzani ESG

Jesteśmy firmą, która dba o swoich pracowników, partnerów i klientów. Skupiamy się także na zrównoważonym rozwoju, pamiętając o naszej odpowiedzialności za środowisko, najbliższe otoczenie i lokalne społeczności, których jesteśmy częścią.

Nieustannie staramy się być jeszcze lepszym sąsiadem, budując długotrwałe relacje, ale także w przejrzysty sposób informujemy o naszych działaniach. Właśnie dlatego zostaliśmy pierwszym deweloperem komercyjnym w Europie Środkowo-Wschodniej, który opublikował kompleksowy raporty ESG. Chcemy promować standardy ekologiczne i zachęcać inne firmy z branży nieruchomości do angażowania się w zrównoważony rozwój miast i całej naszej planety.

Działamy w oparciu o 10 celów rozwoju biznesu

Równość płci

Czysta woda i warunki sanitarne

Czysta i dostępna energia

Wzrost gospodarczy i godna praca

Innowacyjność, przemysł, infrastruktura

Mniej nierówności

Zrównoważone miasta i społeczności

Odpowiedzialna konsumpcja i produkcja

Działania w dziedzinie klimatu

Partnerstwa na rzecz celów

Główne osiągnięcia

Wpływ naszej firmy na zrównoważony rozwój miast przejawia się na wszystkich etapach naszej działalności - od wyboru lokalizacji dla nowej inwestycji, poprzez projektowanie i budowę, aż po zarządzanie ukończonym budynkiem.

Poznaj nasze osiągnięcia, pamiętając, że wciąż stawiamy sobie coraz ambitniejsze cele.

Główne osiągnięcia

Środowisko

  • 92% naszych nieruchomości posiada certyfikaty środowiskowe (głównie LEED i BREEAM), w tym 100% inwestycji w Polsce, Rumunii, Serbii oraz Bułgarii. Staramy się o certyfikację dla pozostałej części portfela
  • Wszystkie nieruchomości GTC w Polsce, Rumunii, Chorwacji i na Węgrzech, a także kompleks biurowy Advance Business Center w Bułgarii zakupują zieloną energie.
  • Wdrażamy coraz więcej rozwiązań w celu zwiększenia efektywności energetycznej budynków i jeszcze większego ograniczenia zużycia wody
  • Rewitalizujemy tereny zdegradowane i poprzemysłowe


Główne osiągnięcia

Kwestie społeczne

  • Angażujemy się we wspieranie społeczności lokalnych, w działania edukacyjne i kulturalne, współpracując z ponad setką partnerów, w tym z organizacjami pozarządowymi, szkołami i uczelniami
  • Promujemy lokalnych przedsiębiorców i produkty regionalne (np. poprzez organizowanie wystaw i targów)
  • Dbamy o to, aby nasze projekty handlowe i biurowe były dostępne dla wszystkich, w tym dla osób starszych i niepełnosprawnych
  • Podejmujemy wiele inicjatyw mających na celu wspieranie rozwoju społeczności lokalnych

Główne osiągnięcia

Ład korporacyjny

  • Naszą politykę różnorodności i integracji realizujemy poprzez zatrudnianie pracowników zróżnicowanych pod względem płci, wieku, wykształcenia, pochodzenia kulturowego.
  • Na poszczególnych rynkach wdrożyliśmy szereg regulacji wewnętrznych poświęconych m.in. przeciwdziałaniu korupcji, ochronie informacji poufnych, przeciwdziałaniu dyskryminacji i mobbingowi.

NASZE NAGRODY ESG

GTC z sukcesem zadebiutowała w konkursie EPRA na najlepsze praktyki zrównoważonego rozwoju i osiągnęła srebrny poziom zgodności z zaleceniami EPRA dotyczącymi najlepszych praktyk zrównoważonego rozwoju, uzyskując wysoki wynik (pomiędzy 70% a 85%) w zakresie zgodności z wynikiem sBPR.

Otrzymaliśmy również wyróżnienie w kategorii najlepszy debiut w Konkursie Raporty o Zrównoważonym Rozwoju, organizowanym przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu.

Zielone obligacje

W 2020 roku przyjęliśmy „Green Bond Framework”, który określa zasady emisji zielonych obligacji przez spółki naszej Grupy. Środki pozyskane z emisji zielonych obligacji chcemy przeznaczyć na finansowanie/refinansowanie projektów promujących efektywność energetyczną i wykorzystanie alternatywnych źródeł energii.

Dotychczas wyemitowaliśmy dziesięcioletnie zielone obligacje:

- w grudniu 2020 r. - o wartości 110 mln EUR

- w marcu 2021 r. - na kwotę 54 mln EUR

- w czerwcu 2021 r. na kwotę 500 mln EUR.